Direction territoriale de Saint-Martin et à Saint-Barthélemy

La direction territoriale (DT) vise à fluidifier les relations entre les acteurs installés sur les Îles du Nord (œuvrant dans le champ de compétence des ARS) et les services experts installés en Guadeloupe. A travers cette proximité, la DT favorise l'adaptation de l'action de l'ARS aux enjeux et particularités locales, tout en veillant à favoriser une égalité de traitement et, plus largement, au respect des obligations légales nationales.

Les services de la DT interviennent en transversalité, facilitant les synergies entre les acteurs (internes et/ou externes), tout en assurant une diversité d'actions. Ainsi, l'équipe rassemble une quinzaine d'agents (4 à Saint-Barthélemy, 10 à Saint-Martin) qui interviennent sur les missions suivantes :
- Lutte anti-vectorielle
- Contrôle sanitaire des eaux de baignade,
- Lutte contre l'Habitat Indigne,
- Organisation des structures de santé,
- Contrôle de l'air extérieur (Sargasses, ...),
- Prévention,
- etc.

La DT est en interface thématique avec chacune des directions métiers qui l’appuient et la conseillent, au bénéfice des Îles du Nord, dans le respect de la Loi.

Activités principales :

- Réception du public pour l'enregistrement et l'instruction des signalements de la compétence de l'Agence
- Organiser et réaliser les activités de contrôle sanitaire, de prévention, de promotion de la santé appliquée :
- aux eaux de loisirs (baignades et piscines)
- aux eaux de consommation humaine
- aux légionelles
- à l'air extérieur
- aux sargasses
- à l'habitat insalubre
- Renseigner et exploiter les bases SISE-Eau et l’application Business Object (B.O)
- Participer aux actions de communication relatives aux eaux potables et de loisirs
- Participer aux inspections dans les domaines d'activité de la santé environnementale
- Participer à la gestion des situations d’urgence
- Assurer le lien avec les autres services de la Direction Territoriale (DT) et plus largement la DSS (en Guadeloupe) en matière de veille, d'alerte et de planification relative à ces domaines
- Représenter et relayer le Directeur Territorial pour les sujets de l'ARS propres à Saint-Barthélemy

Encadrement (oui ou non) : Non

Spécificités du poste / Contraintes :
Connaissance du territoire et des acteurs de Saint-Barthélemy
Appétence et connaissances des sujets techniques SSEE
Connaissance des activités et des outils de gestion
Connaissance de la réglementation applicable
Permis de conduire

E: Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

Connaissances :
- Outils bureautiques et informatiques (M)
- Gestion de crise (M)
- Réglementation environnementale (E)
- Gestion des ressources humaines (A)
- Connaissance des missions et activités de l'ARS et de la DT (M)
- Connaissance technique dans le domaine de l'habitat (M)
- Connaissance technique dans le domaine de l'eau (E)
- Organisation du contrôle sanitaire (E)
- Connaissance technique dans le domaine de l'air (A)

Savoir-être :
- Autonomie (M)
- Capacité d'adaptation (M)
- Capacité d'initiative (M)
- Réactivité (M)
- Rigueur dans la réalisation des missions (E)
- Sens des relations humaines (E)
- Sens du service public (E)

Savoir-faire :
- Capacité d'analyse (M)
- Capacité de synthèse (M)
- Expression écrite (M)
- Expression orale (M)
- Travail en équipe (E)